“在龍鋼集團(tuán)非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中踐行和弘揚(yáng)延安精神，我們?cè)撛趺醋觯?rdquo;7月29日夜晚，龍鋼集團(tuán)西軋辦公樓304會(huì)議室燈光通明，一場觸及靈魂的大討論在這里展開。
在參加完當(dāng)日陜鋼集團(tuán)舉辦的“弘揚(yáng)延安精神，凈化政治生態(tài)”專題學(xué)習(xí)班后，龍鋼集團(tuán)黨委迅速結(jié)合實(shí)際組織集中學(xué)習(xí)研討，從傍晚7點(diǎn)至晚上10點(diǎn)，在機(jī)關(guān)助理級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中掀起了一場“頭腦風(fēng)暴”。
“非鋼發(fā)展步伐緩慢，工作成效不明顯，離領(lǐng)導(dǎo)要求和職工期待還有不小差距；工作思路不夠開闊，統(tǒng)籌推進(jìn)力度不夠大；作風(fēng)問題突出、執(zhí)行力不強(qiáng)……”道道問題隨著每個(gè)人的發(fā)言擺上桌面，聲聲入心、直擊痛點(diǎn)，讓每名干部都不得不認(rèn)真審視自己。
“善治病者，必醫(yī)其受病之處。”研討中，龍鋼集團(tuán)黨委書記、董事長唐鑫要求，要以此次延安精神學(xué)習(xí)為契機(jī)，直面問題、觸及靈魂，結(jié)合龍鋼集團(tuán)實(shí)際，先從思想上解決問題！與會(huì)人員打破慣例，結(jié)合如何抓住非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展機(jī)遇，找準(zhǔn)自身定位，大力弘揚(yáng)、踐行和根植延安精神，暢所欲言，講企業(yè)發(fā)展中的問題、困境以及自己的思路、建議、想法，一一道來。
“龍鋼集團(tuán)這些年發(fā)展中存在的‘病癥’非常需要這場‘及時(shí)雨’去澆醒、去洗禮，思想大討論對(duì)問題不回避、不遮掩、不畏懼，就是要提振黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)！”在學(xué)習(xí)研討中，黨員干部這樣說道。
重錘敲在響鼓上。此次對(duì)于弘揚(yáng)延安精神學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)研討以反思龍鋼集團(tuán)存在的各種問題為前提，在思想碰撞中對(duì)標(biāo)找差，在觀點(diǎn)交流中尋策問道，以刀刃向內(nèi)的勇氣，正視問題、動(dòng)員黨員干部革除積弊，轉(zhuǎn)作風(fēng)、提素質(zhì)、振形象。
“只有實(shí)干，只有弘揚(yáng)延安精神自力更生、艱苦奮斗，企業(yè)發(fā)展才能有出路、有前途！”“解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，黨員干部首先要把自己擺進(jìn)來！”“我們要樹立只爭朝夕的意識(shí)、真抓實(shí)干的意識(shí)、扭住不放的意識(shí)、精益求精的意識(shí)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取的意思、創(chuàng)新求變的意識(shí)，舍小我為大我的意識(shí)”“要奉獻(xiàn)、要奮斗、要求真”“領(lǐng)導(dǎo)干部必須以身作則，從學(xué)習(xí)上提升、從作風(fēng)上提升、從觀念上提升！”“開展大討論是手段，思想解放是前提，團(tuán)結(jié)協(xié)作、真抓實(shí)干才是路徑！”……
隨著研討活動(dòng)的不斷深入，龍鋼集團(tuán)黨員干部更加堅(jiān)定了發(fā)展非鋼產(chǎn)業(yè)的信心和決心，堅(jiān)信龍鋼集團(tuán)將充分利用自身的區(qū)域優(yōu)勢、品牌資源、資源優(yōu)勢，在鍥而不舍推進(jìn)鋼材深加工產(chǎn)業(yè)發(fā)展、推進(jìn)固廢產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)、推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作中，共同奮力繪出精彩的非鋼產(chǎn)業(yè)新時(shí)代畫卷。（黃劍玲）
