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楊召朋調(diào)研指導華冶公司2021年工作
發(fā)布日期:2021-02-02    作者:李玉濤    
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楊召朋調(diào)研指導華冶公司2021年工作
2月1日下午,龍鋼集團召開華冶公司2021年生產(chǎn)經(jīng)營計劃座談會。龍鋼集團黨委副書記、總經(jīng)理楊召朋,總經(jīng)理助理劉志懿,副總會計師劉斌霞,機關(guān)相關(guān)職能部門負責人,華冶公司班子成員參會。
楊召朋調(diào)研指導華冶公司2021年工作
會上,楊召朋聽取了華冶公司2021年“三抓兩盤一剝離”工作思路、措施以及相關(guān)工作建議的工作匯報,肯定了華冶公司2020年在資產(chǎn)盤活、應收賬款清收清欠等工作取得的成績,對華冶公司2021年工作從業(yè)務拓展、土地盤活、效益和收入的關(guān)系、班子成員精誠團結(jié)合作提出要求。
楊召朋調(diào)研指導華冶公司2021年工作
一是自力更生,做好業(yè)務拓展相關(guān)工作。要求華冶公司領(lǐng)導班子成員要全面考慮華冶公司目前面臨的發(fā)展問題,在資產(chǎn)盤活、費用控制、項目推進、經(jīng)營模式創(chuàng)新、政策支持上要多點發(fā)力、齊頭并進,突破思想限制,認準定位,拓展相關(guān)業(yè)務,拿出具體可行的方案,自力更生迎難而上,抓住機遇往前沖。
二是積極穩(wěn)妥做好土地盤活工作。土地盤活工作要按照兩級集團要求,緊盯項目推進工作,在認為有突破、有實效的項目工作上加大力度,在推進落地上出實招。
三是要以效益為導向,以利潤為目標,以業(yè)績論收入,以貢獻論薪酬。針對集團公司下達的各項目標,要細致進行分解,做到心中有數(shù),以效益為導向,最大化調(diào)動員工積極性與主觀能動性,以利潤為目標,用業(yè)績來論收入。
四是要營造精誠團結(jié)、合作共事的團結(jié)協(xié)作氛圍。作為“關(guān)鍵少數(shù)”,要深化“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng)、干部走在前列”工作,強化政治引領(lǐng),繼續(xù)發(fā)揚講政治、顧大局、守紀律的優(yōu)良傳統(tǒng),不斷提升政治能力和政治素質(zhì)。要拿出實際行動,自覺把思想和行動統(tǒng)一到集團公司決策部署精神上來,完成好全年既定目標任務。
 
會后,楊召朋代表龍鋼集團與華冶公司簽訂了2021年生產(chǎn)目標責任書,進一步明確各項目標責任,為新一年順利完成生產(chǎn)經(jīng)營目標奠定了堅實基礎(chǔ)。(李玉濤)