延安精神是共產(chǎn)黨人繼承中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)，經(jīng)過長期革命斗爭實踐培育，在延安時期形成的、體現(xiàn)黨的性質(zhì)宗旨和群體精神風貌的道德情操和優(yōu)良作風。龍鋼集團非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展到了關鍵節(jié)點，為動員全集團干部職工解放思想、凝聚力量、破解難題，進一步增強新形勢下集團公司實現(xiàn)非鋼產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的信心和決心，確保完成年度目標任務，實現(xiàn)非鋼發(fā)展提供強有力的思想保障，集團微信公眾號開設專欄、專題宣傳報道“弘揚延安精神 我為非鋼貢獻”大討論活動進展、亮點和經(jīng)驗，刊發(fā)各級班子、中層干部、一線職工的研討發(fā)言，請大家持續(xù)關注。
弘揚延安精神，就是加強理論不斷提高的思想素養(yǎng)和理論水平，把個人前途命運同國家繁榮富強和企業(yè)發(fā)展壯大緊密結(jié)合在一起；弘揚延安精神，就是加強業(yè)務學習，不斷提高自己的業(yè)務水平，不斷提高自己的綜合素質(zhì)；就是要發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭和中流砥柱作用。
體現(xiàn)在日常工作上，就是要發(fā)揚敬業(yè)愛崗，開拓創(chuàng)新，勇于擔當，樂于奉獻的精神；體現(xiàn)在日常生活中，要嚴以律己，真誠待人，團結(jié)同志，不計較個人得失，用自己的行動帶動和感動其他同志。要遵守紀律，遵守公司的各項規(guī)章制度，維護公司聲譽。
體現(xiàn)在本職工作中，就是要在工程管理，工程監(jiān)理，工程建設等方面，加強管理，不斷提高管理水平，讓業(yè)主滿意，打造禹宏品牌，為公司發(fā)展壯大做出自己應有的貢獻。（王新亭）
延安精神是中國共產(chǎn)黨在領導中國革命過程中鍛造和錘煉的一種自強不息、拼搏進取精神,這一精神是在中國革命的實踐過程中逐步提出和形成的。它是我們黨寶貴的精神財富,同時也是新時期實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的文化力量。在新時代新時期,我們青年一代要不忘初心,牢記使命,大力弘揚和傳承延安精神,努力成為延安精神的守護者、傳承者和實踐者,做新時代的追夢人,讓延安精神在世代傳承中永放光芒。
大國崛起于精神，如果沒有精神支撐，一個國家的經(jīng)濟繁榮將不會長久，一個企業(yè)如果沒有精神支撐，好似一個人沒有靈魂，我們需要凝聚全體職工的力量，發(fā)揚延安精神，推動企業(yè)改革攻堅發(fā)展，找出路，謀生路，打破陳舊觀念，一往無前，做實做強龍鋼集團非鋼產(chǎn)業(yè)。不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海。再近的路，也要用腳步去丈量，才會到達；再簡單的事，也要用雙手去做，才能完成。
個人與單位之間，個人的力量是微不足道的，但要懂得感恩，不能將擁有的一切都視為理所當然，唯有全身心的投入到工作中，把自己融入到企業(yè)的大海中，才能折射出人生價值的光輝。企業(yè)為個人提供了生存、工作和學習的土壤，我們應為它的安寧、和諧、發(fā)展盡微薄之力，企業(yè)是我們的家，我們只有努力奮斗，團結(jié)工作，才能創(chuàng)造我們企業(yè)美好燦爛的明天，同時我們的人生也會隨著企業(yè)的輝煌而燦爛。我們只是一顆小水滴，企業(yè)是我生存的大海。只要我們每個人都懷有一個感恩的心，工作中百倍努力，我們的公司才能發(fā)展得更好。我們要堅信，幸福是靠我們自己用雙手創(chuàng)造出來的，我們要齊心協(xié)力，弘揚延安精神，為非鋼產(chǎn)業(yè)發(fā)展與集團共克難關�。ㄍ蹁J麗）
