8月26日上午，陜鋼集團在本部召開了2016年黨風廉政建設半年工作會，回顧總結了集團公司2016年上半年黨風廉政建設工作和民主監(jiān)督評價工作，安排部署了2016年后幾個月黨風廉政建設工作和民主監(jiān)督評價工作，印發(fā)了《陜鋼集團黨委關于進一步貫徹落實中央八項規(guī)定精神 深入推進作風建設的實施意見》，集團公司黨委書記李永剛做了講話。會議由集團公司黨委副書記、董事長楊海峰主持。
李永剛在講話中首先從踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”、紀律檢查體制改革和紀檢干部業(yè)務素質提升三方面對集團公司今年以來的黨風廉政建設工作給予肯定。在對當前反腐倡廉工作面臨新形勢進行詳盡分析的基礎上，就今后黨風廉政建設工作提出了三點要求：一是各級黨組織要準確把握落實全面從嚴治黨的形勢任務，黨政一把手要切實把黨風廉政建設的責任真正扛起來，把紀律挺在前面，對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀行為，做到真查真處、問責一個、警醒一片；二是各級黨組織要正確認識落實全面從嚴治黨的職責及要求，從嚴落實《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責條例》等黨規(guī)黨紀，切實發(fā)揮黨組織的政治核心作用；三是要堅持以全面從嚴治黨中的問題為導向，著力在工作理念、方式、舉措等方面創(chuàng)新，著力抓好重點環(huán)節(jié)和突出問題。
楊海峰結合企業(yè)當前工作對黨風廉政建設工作提了三點要求：一是認清當前形勢任務，堅決完成全年各項目標任務；二是強化紀律和規(guī)矩意識，提升企業(yè)規(guī)范化管理水平；三是堅持以上率下，發(fā)揮黨員領導干部“關鍵少數(shù)”作用。同時, 他要求集團各級黨政要更加準確地把握新形勢下全面從嚴治黨的新要求，抓住企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的關鍵環(huán)節(jié)，敢于破解制約企業(yè)發(fā)展的突出問題，積極推進黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作取得新成效，為提高企業(yè)綜合競爭力做出新貢獻。
集團公司紀委書記王俊龍作了題為《以“三制”工作為主線 深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作》的工作報告。報告回顧了上半年的主要工作，指出了存在的主要問題，并從5個方面安排部署了下階段的工作：一是扎實抓好對黨紀法規(guī)的學習理解；二是深入推進紀檢委員委派制、內(nèi)保監(jiān)督員派駐制和經(jīng)營管理復核制工作；三是持續(xù)強化干部作風建設；四是綜合運用“四種形態(tài)”，提升紀律審查工作效果；五是認真做好黨風廉政建設“兩個責任”落實情況綜合考核工作。
會上，集團公司黨委副書記、總經(jīng)理楊世禮宣讀了《陜鋼集團黨委關于進一步貫徹落實中央八項規(guī)定精神深入推進作風建設的實施意見》。
集團公司在家領導、機關各部門負責人，各子公司黨政主要領導、紀委書記、工會主席以及黨群工作部、紀檢監(jiān)察室、工會辦和民主評價處負責人和下屬公司、分廠黨政負責人等80余名干部參加了會議。（冀佳剛）
