在7月28日陜鋼集團規(guī)范業(yè)務(wù)擔保約談會上,陜鋼集團黨委書記李永剛提出,陜鋼集團要大力倡導、領(lǐng)導干部要積極踐行七種文化:
一要大力倡導和踐行以制度管控企業(yè)的制度文化。
二要大力倡導和踐行人正、心正、氣正、行正、品正的清正文化。
三要大力倡導和踐行在公為公、在企為企、在崗為崗的忠誠文化。
四要大力倡導和踐行彼此尊重、彼此信任、彼此包容、彼此攜手、共同前行的團隊文化。
五要大力倡導和踐行較真、認真、求真的務(wù)實文化。
六要大力倡導和踐行干群之間平等相待、關(guān)懷和關(guān)注普通職工的親和文化。
七要大力倡導和踐行獨立思考和有主見、有創(chuàng)新的進取文化。